Intră acum și în grupul de
Noua organigramă care urmează să fie propusă pentru aparatul propriu al Consiliului Județean Suceava și instituțiilor subordonate va aduce economii anuale de circa 42 de milioane de lei, au declarat surse apropiate situației.
În prezent se lucrează la realizarea unei noi organigrame a aparatului propriu al Consiliului Județean Suceava care să fie mai suplă și mult mai funcțională, dar și la restructurarea instituțiilor subordonate.
Astfel, din cei 212 angajați din aparatul propriu al Consiliului Județean Suceava, în primă etapă vor fi restructurate minim 60 de poziții, în timp ce la instituțiile subordonate reducerea va fi circa 30 la sută.
Potrivit sursei citate, în prezent bugetul anual de salarii pentru aparatul propriu al CJ Suceava și instituțiile subordonate este de 192 de milioane de lei și va scădea în urma restructurării la circa 150 de milioane de lei.
Reamintim că în campania electorală, Gheorghe Șoldan a anunțat că va restructura în principal aparatul propriu al CJ Suceava dorind unul mult mai suplu și eficient cu maximum 150 de angajați din cei 212.
„Este cea mai mare restructurare de la înființarea instituției”, a precizat sursa menționată.
După restructurarea aparatului propriu al CJ Suceava vor fi restructurate și instituțiile subordonate CJ Suceava.
Intră acum și în grupul de
